|
|
江門如何選擇好的網(wǎng)站建設公司?發(fā)表時間:2020-10-16 11:46
隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展及遍及,“互聯(lián)網(wǎng)+”模式也越來越多地深入到人們的生產(chǎn)日子中,企業(yè)網(wǎng)站建造需求逐年添加,互聯(lián)網(wǎng)的從業(yè)者也在一起增長。據(jù)調查顯現(xiàn),截止到2016年底,在互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)從業(yè)者現(xiàn)已達到1677.2萬人,從業(yè)企業(yè)超過56萬家,大都集中在一二線城市。 企業(yè)要想從這么多的從業(yè)者中挑選出來一家技能牢靠、誠信運營、長時間協(xié)作的網(wǎng)絡公司,實屬不易,依據(jù)多年的從業(yè)經(jīng)歷,認為首要是因為互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展,吸引從業(yè)者增多,職業(yè)檻較低,從業(yè)者素質良莠不齊、魚目混珠,會呈現(xiàn)各種各項的問題:
一、不顧職業(yè)競賽規(guī)則,大肆宣傳“免費建站”、“百元建站、千元建站”等虛假廣告,后期收取高額服務費,地道的“消費陷阱” 這類的從業(yè)者,許多從業(yè)者為個人行為,使用顧客的占便宜又不明白互聯(lián)網(wǎng)技能的心理,大肆宣傳“免費建站”等,遠遠低于市場平均價格來吸引顧客。他們所供給的網(wǎng)站都是類似博客的一個頁面,無法依據(jù)顧客的特別需求添加欄目或修改模板。顧客在使用后,就會發(fā)現(xiàn)有許多地方不適合本身需求,提出讓商家修改,商家借此機會收取高額的改版費、服務費等。 二、不誠信運營,巧立名目,收取額定服務費用 許多從業(yè)者不能夠誠信運營,使用顧客不明白互聯(lián)網(wǎng)技能的這一缺點,在正常服務費(例如域名費、空間費、網(wǎng)站架起費等)之外,巧立名目,收取額定的服務費,例如:年度服務費、增值服務費用等。 三、網(wǎng)絡技能外包服務的企業(yè)均壽命短,不能構成長時間協(xié)作 許多供給網(wǎng)絡技能外包服務的企業(yè)運營者進入職業(yè)為短期行為,不能長時間運營,許多在服務的過程中或未出質保期就現(xiàn)已歇業(yè)、轉行,導致客戶無法信賴網(wǎng)絡技能外包公司,添加顧忌和選擇難度。 綜合上述問題,請您在選擇網(wǎng)站建造公司的時候,擦亮雙眼,穩(wěn)重挑選,建議您首要從如下幾個規(guī)范來挑選: 一、技能團隊的專業(yè)性、職業(yè)經(jīng)歷、團隊人數(shù) 網(wǎng)絡公司的技能團隊是網(wǎng)絡公司的核心部分,技能團隊的專業(yè)性決議了網(wǎng)站建造的質量,豐富的職業(yè)經(jīng)歷決議了網(wǎng)站功用和風格與企業(yè)需求的匹配度,而必定數(shù)量的技能團隊保證了網(wǎng)站建造的效率,所以查核技能團隊必定要從這三個方面入手。 二、運營者對公司未來的規(guī)劃和運營理念 從網(wǎng)絡公司的運營理念等能夠看出網(wǎng)絡公司的行為是長時間行為仍是短期行為,確定是否能夠構成長時間協(xié)作,這個對企業(yè)來說很重要,確保后期的服務能夠跟蹤到位。 三、以往服務過的職業(yè)經(jīng)典事例剖析 了解一個網(wǎng)絡公司要從他服務過的經(jīng)典事例入手,是否有類似成績,并對類似成績進行具體的剖析,就能夠得出網(wǎng)絡公司的服務狀況、客戶反饋狀況、市場口碑等服務水平和誠信問題。 四、實地考察工作場所狀況及運營狀況 要考察網(wǎng)絡公司,必定實地到工作場所考察,看看是否有固定的工作場所、企業(yè)各類證書及資質文件、全體的人員數(shù)量及固定資產(chǎn)投入等,還能夠經(jīng)過網(wǎng)絡了解企業(yè)的運營狀況、股權結構等,綜合各個方面得出企業(yè)是否存續(xù)、有無不良記錄等。 五、網(wǎng)絡公司供給的服務計劃及收費的合理性 重點看網(wǎng)絡公司供給的技能計劃是否是量身定制、需求度匹配是否較高、收費是否合理,有沒有站在專業(yè)的角度供給一些合理的意見和建議,來綜合評定計劃的可行性。另外,查核的規(guī)范能夠依據(jù)本身的特別需求來做補充,從技能、商務、財政、行政等各個方面進行查核并挑選,必定能夠選擇左右逢源的服務團隊。 |
網(wǎng)站建設解決方案
公司地址:廣東省江門市萬達寫字樓A座1613
軟件企業(yè)認證證書:粵R20140229 軟件產(chǎn)品登記證書:粵DGY20140465 計算機軟件著作權登記證書:2014SR087528 粵ICP備10031563號
? 2009-2017 jisu,Inc.All rights reserved.